Жаңалықтар, хабарландыру

Внимание выпускников! Целью программы молодежной практики является создание условий для получения первоначального опыта работы по профессии, содействие в трудоустройстве и повышение конкурентоспособности на рынке труда. Молодежная практика проводится на предприятиях, учреждениях и организациях независимо от форм собственности. Участие выпускников в молодежной практике допускается на срок не более 6 месяцев, ежемесячная оплата труда. По инициативе работодателя участник молодежной практики может быть принят на постоянную работу до и после окончания практики.

Международной медицинской компании International SOS требуются студенты для прохождения неоплачиваемой практики в юридическом отделе на летний период. Это замечательный шанс получить профессиональные навыки без опыта работы! Рекомендательные письма гарантируются. По всем вопросам обращаться по телефону: + 7 727 2581912, ext. 301; Fax + 7 727 2581909, резюме высылать на почту: Gulden.Abdrakhmanova@internationalsos.com

Мы предлагаем участие в самых интересных проектах по оказанию консультационных услуг по юридическим вопросам для казахстанских и международных компаний, возможность работать в высокопрофессиональной среде, исключительные возможности для карьерного роста, а также преимущества, которые дает существующая в компании культура обучения и развития.

«Head Hunter» и «Elite» 19 июля 2012г., в 21.00 проводят ночь вакансий под названием «Трамвай будущее». Создание интересной площадки для потенциальных работодателей и молодых специалистов предполагает двухчасовой интерактив в четырех украшенных трамваях, которые будут колесить по малому кругу (по Байтурсынова в южном направлении – по Шевченко в восточном направлении – по Кунаева в южном направлении – место сбора Кунаева - Жамбыла) с 21:00 до 23:30 часов.

В ходе мероприятия в трех трамваях будут компактно расположены работодатели – крупные компании, известные бренды, имеющие свободные вакансии. В четвертом трамвае профессионалами из рекрутинговых агентств «Head Hunter» и «Elite» будут проводиться мастер-классы по составлению резюме для молодых специалистов. Также рекрутеры представят информацию о последних тенденциях на рынке труда, о том какие востребованы специалисты, и как правильно проходить собеседование.

Требования: Высшее образование, Организаторские способности, Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate приветствуется,Желание самореализации в работе,Доброжелательность, коммуникабельность, дисциплинированность, исполнительность, самостоятельность,Амбициозность, стремление к дальнейшему профессиональному развитию и карьерному росту,Готовность выполнять большой объем работы и нести ответственность за результат.

Құрметті 3-4 курс студентттері!

3-4 курс студенттерін келесі бөлімдерде өндірістік тәжірибе өтуге шақырады:

- Кадр жұмысы жөніндегі департамент

- Архивтік құжаттар

- Инвестициялық блок

Талаптары:

• жоғарғы оқу орнының 3-4 курс студенттер;
• жауапты, орындаушы, тәртіпті.

АҚ «Қазақстан Халық банкінің» Алматы облыстық филиалы Алматы қала ЖОО-ларының қаржы-экономикалық мамандықтарының 2012-2013 оқу жылының 2-3 курс үздік студенттері үшiн Банктің атаулы стипендиясын беруге конкурс өткiзуді жариялайды.

Байқауға қатысатын студенттер Алматы облыстық филиалының кадр бөліміне 1-ші шілдеге дейін мына мекен жай арқылы хабарласа алады: Розыбақиев көшесі 97, каб. 404, тел. 2597270, 2447991.

Байқауға керекті құжаттар тізімі:

1) Түйіндеме суретімен;

2) Жеке куәліктің көшірмесі;

3) Факультет деканының қолымен бекітілген, факультет мөрі бар сынақ кітапшасының көшірмесі немесе транскрипт

4) Ғылыми жұмыстардың, конференцияға қатысқан болса дипломдардың көшірмесі.

Құрметті 4-курс студенттері!

2012ж.18 мамыры күні сағ. 10.00 де Бостандық ауданы әкімінің аппараты мен Алматы қалалық жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы бірлесе отырып, Алматы қаласындағы бос жұмыс орындарына арналған жәрмеңке ұйымдастырады. Жәрмеңке барысында 2012ж. түлектері өздеріне лайықты әрі мамандығы бойынша жұмыс табу мүмкіндігіне ие болады.

Сонымен қатар Бостандық ауданының жұмыспен қамту орталығы «Жастар тәжірибесі» бағдарламасы аясында 2010жылы бітірген түлектерді жұмысқа шақырады. «Жастар тәжірибесі» бағдарламасы аясында оларға 26мың теңге қаржы көлемінде айлық төленеді. «Жастар тәжірибесі» мемлекеттің ЖОО түлектеріне бірінші мамандық бойынша тәжірибе алуда қосымша жәрдемі болып табылады. Толық ақпаратты 3922190 телефоны арқылы алуға болады.

Мансап және бизнес орталығы

«Қазақстан Халық Банкі» АҚ Алматы облыстық филиалы бөлімше менеджерлері/Дербес қызмет көрсету орталығының бұдан әрі – ДҚО менеджерлері мен менеджер ассистентері, сондай-ақ Кассалық есеп айырысу бөлімшелерінің бұдан әрі – КЕБ кассалық-операциялық қызметкерлері позициясына одан әрі жұмысқа орналастыру мақсатымен тағылымгерлерді қабылдайтыны туралы хабарлайды.

Кассалық-операциялық қызметкерлер позициясының үміткерлеріне негізгі талаптар:

1) қаржы-экономикалық арнайы-орта/аяқталмаған жоғары білімі немесе жоғары білімі болуы қажет;

2) оқу барысында жақсы үлгерімділік;

3) адал, жауапкершілікті, зейінді, ұқыпты, жылдам реакциялы;

4) жұмыс тәжірибесі болмаса да болады.

КЕБ/ДҚО менеджерері, ДҚО менеджерлерінің ассистенті позициясының үміткерлеріне негізгі талап:

1) жоғары экономикалық және/немесе қаржылық білімі болу қажет;

2) оқу барысында жақсы үлгерімділік;

3) ашық, жауапкершілікті, зейінді, жақсы мақам.

Құрметті3-4 курс студенттері!

ТОО «Первое кредитное бюро» студенттерді ақпараттық технология саласында стажировка өтуге шақырады. Стажировка барысында компания студенттерге ақылай компансация толейді айына 40-60 мың.тенге.

Бос жұмыс орнының сипаттамасы:

IT Support және Service desk маманы

Негізгі талаптар:

• (MS SQL, Oracle, PostgreSQL)- мәлімет базасының білімі, сауалдарды оңтайландыру, индектстерді құру;
• «Service/ Help desk», «CRM», «Call Center» білімі;
• базалық білім (C#, Java, т.б.);
• MS Office барлық қосымшаларын жақсы игеру.

Программист жасаушы

Негізгі талаптар:

• JAVA, SQL білімі;
• PL/SQL, Transact SQL, PHP, Python білімі.

WEB разработчик

• PHP (Zend), Javascript, MySQL, HTML, CSS жақсы деңгейде білу;
• JAVA, PL/SQL, Transact SQL, Python білімі;
• Photoshop и CorelDraw жұмыс істеу қабілеті.